Problematyka konferencji dotyczyć będzie w szczególności:

1.     Ewolucji teorii i praktyki współczesnego zarządzania.

2.     Uwarunkowań determinujących zmiany w zarządzaniu.

3.     Koncepcji przekształcania organizacji.

4.     Zarządzania z wykorzystaniem technologii sieciowej (Web 2.0).

5.     Zarządzania wartościami niematerialnymi.

6.     Nowych tendencji i wyzwań w zarządzaniu personelem.

7.     Zarządzania wiedzą i innowacjami.

8.     Informatycznego wspomagania marketingu i zarządzania.

9.     Przekształceń współczesnego marketingu.

10.   Tworzenia i funkcjonowania nowych układów strukturalnych.

11.  Zarządzanie w organizacjach samorządowych.

12.  Modelowania i doskonalenia systemów biznesowych.

13.  Zarządzanie w małych i średnich przedsiębiorstwach.